Konsten att skapa arbetsglädje

Som chef och ledare är det viktigt att främja arbetsglädje för att nå effektivitet och framgång i verksamheten. Med hjälp av metoder som används i lösningsfokuserat arbetssätt belyser vi faktorer som bidrar till arbetsglädje, gemenskap, motivation. Under utbildningen arbetar vi konkret med vad du som chef konkret kan göra för att öka arbetsglädje och där med få effektivitet och framgång i verksamheten.

Målgrupp

Denna utbíldning vänder sig till chefer eller personer med någon form av ledaransvar.

Innehåll

• Vad främjar arbetglädje?
• Att skapa gemenskap, framgång, motivation, positiva tankar och känslor
• Konsten att fira framgångar och tillåta hjältar
• Att kunna ge uppskattning, visa omtanke och ha roligt
• Vikten av att ge konstruktiv feedback, uppmuntran och beröm
• Att skapa förutsättningar för och stimulera till ett kreativt tänkande
• God kommunikation - en viktig grund för arbetsglädje
• Tydlighet - effektivitet - trygghet
• Vad kan hota den psykosociala arbetsmiljön?
• Vad kan vi göra för att öka arbetsglädje och effektivitet?

Omfattning

Utbildningen omfattar en dag, men kan även skräddarsys efter önskemål.

Arbetsformer

Arbetsformerna består av teoretiska avsnitt som blandas med dialog, samtal och praktiska övningar.