Vägen till en värdig äldreomsorg. Värdegrundens intentioner om värdigt liv och välbefinnande får genomslagskraft genom ledare som vill och vågar leda en mental förflyttning mot en känsla av sammanhang. På denna utbildningsdag får du inspiration, idéer och kunskaper om hur du kan leda värdegrundsarbete och omsätta värdeord i äldreomsorgens vardag. På utbildningen belyses sambandet mellan ledarskapet och ett meningsfullt, begripligt och hanterbart sammanhang som stärker både omsorgstagarens deltagande och medarbetarskapet.
Målgrupp
Denna utbildning vänder sig till ledare och chefer inom offentlig och privat sektor inom äldreomsorg.
Innehåll
- Introduktion och kort presentation av dagen samt utbildningen till Värdegrundsledare – mål, syfte och upplägg
- Nationella värdegrunden och överblick av socialstyrelsens vägledningsmaterial
- Helhetssyn på det gemensamma uppdraget utifrån sammanhangskarta
- Värdegrund – hur definiera, vad innebär ordet/ begreppet och vad innebär en lagstiftad värdegrund
- Olika teorier och perspektiv – värdegrund, etik, salutogenes, socialt innehåll – och hur de hör samman i en helhet där det goda mötet är centralt
- Ett värdeskapande, salutogent ledarskap som stöd i omsorgsarbetet – med begriplighet, hanterbarhet och meningsfullhet som centrala begrepp
- Att stödja och tydliggöra rollen och uppdraget som värdegrundsledare
- Hur kan vi konkret i vardagsarbetet arbeta utifrån gemensam värdegrund med den äldres självklara rätt till ett värdigt liv, välbefinnande och delaktighet
- Gemensamt arbete i mindre grupper utifrån Socialstyrelsens vägledningsmaterial
Arbetsformer
Dagen innehåller teoretiska pass blandade med dialog, praktiska övningar och reflektion som ger pedagogiska metoder för själva ledarskapet.
Läs mer
Nationell värdegrund för äldreomsorgen (pdf Socialstyrelsen) >>
